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精神科看護師 家を買う🏠

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精神科看護師 家を買う

サイト管理人のnano(ナノ)です。
このサイトでは、単純なものから、より複雑な精神科看護技術・衣・食・住の住について公開していきます。

今回は、精神科看護師 家を買うって何?と思いますが住まいについて、お知らせしたいと思います。

精神科看護師の将来設計

まず久喜すずのき病院に勤める看護師さん驚くほどマイホーム(一軒家やマンション保有)比率が高いんです。

人生設計というのでしょうか?将来を見据えて働いている人が多く驚かされます。

精神科看護師 家を買うの話をする前に、久喜すずのき病院の看護師数について先にご紹介します。

多くの看護師が勤務する久喜すずのき病院

久喜すずのき病院の看護職員数(看護補助者を除く)は、2024年1月現在 250名弱 産休や育休を取得している職員は平均して毎月5~8人程度おります。
最近では、男性看護師も育休を取得するパパさん休も増えてきました。

許可病床数が442床ですので、多くの看護師さんが勤務しているのがわかります。
久喜すずのき病院の中でも看護課が、一番所属数の多い部門となっています。

産休や育休を取得する看護師も多く新卒ナース・ママさんナースから精神科のベテランナース・精神科認定看護師が在籍して入院環境においては早期治療・早期退院を実現しております。

認定看護師による勉強会が人気

勤務時間内に受けられる認定看護師による勉強会が人気
ほかの看護師口コミサイトでも、久喜すずのき病院の認定看護師の勉強会がとてもよかったと複数見受けられます。
ステップアップできました!の評価があり、とても認定看護師の励みにもなります。

看護師として勤務するうえで、ステップアップ・能力向上はかかせません。
スキルアップできる階段を久喜すずのき病院では、準備しております。

安定した外来や入院環境を提供するうえで精神科看護師はかかせない存在

なぜ?看護師が集まるのか?理由は?理由その1

院内で看護師紹介キャンペーン

稀に院内で看護師紹介キャンペーンもおこなっています。
紹介する職員の職種は問わず、久喜すずのき病院に勤務したい知り合いの看護師さんを紹介するシステムです。
自分が勤めている職場を紹介するのですから、良い病院と思っていなければ紹介してくれませんからね。

なぜ?看護師が集まるのか?理由は?理由その2

タイトルの「家を買う」にもありますが、地域柄というのも理由のひとつかもしれません。
「久喜(くき)」と言う地名が知らない方もいるかもしれませんので、
電話ではよく、どのような漢字を書くのですか?と聞かれることがあります。
久しいに喜ぶで、「久喜」ですとよく答えております。
相手は、「あーなるほど」これで久喜ですねとすぐ通じます。

埼玉県東部に位置する久喜市は、2010年3月23日に旧久喜市、菖蒲町、栗橋町、及び鷲宮町の合併により誕生しました。
もっと詳しく知りたい方は、こちらを参照してください。
久喜市のホームページ 引用
https://www.city.kuki.lg.jp/smph/shisei/gaiyo/gappei/10_syunen/20200401.html

4つの市や町が合併し、すごく大きな久喜市になりました。

選ばれる病院

久喜・鷲宮・栗橋・菖蒲と住宅建設ラッシュもあり、久喜市に引っ越しをしてきて家を購入した看護師さんが近くの職場を探して選ばれるのも久喜すずのき病院に看護師が集まる理由のひとつです。

なぜ?看護師が集まるのか?理由は?理由その3

人生設計において、家を購入するというのは大きな決断になるかと思います。
久喜市は、まだ政令指定都市ほど土地も値上がりしていないので、一軒家であれば庭付きカーポートに車が2台から3台とめられ大きな家を建てることも可能な地域です。

といっても、家を買うわけですからポンと出せる金額では買えません。
住宅ローンを組むにしても、安定した収入を得るための職場はかかせません。

将来を見据えて安定した収入を得てマイホームを手にいれるなら、久喜すずのき病院が最適

久喜すずのき病院の看護師給与は?

近隣の病院と比べても、高い給与水準です。
昇給は、5月に年1回
賞与(ボーナス)は、年2回 7月10日と12月10日 年間4カ月

職場環境は?どうなの?

新卒ナース・ママさんナースから精神科のベテランナース・精神科認定看護師・が在籍しており活気のある職場環境です。
男性看護師も多数在籍しております。

年間の公休日数は?

常勤勤務の場合は、年間公休数が120日はありますので、
年次有給休暇5日もあわせると125日以上あります。

特別休暇は?

結婚休暇は、7日間
その他忌引き休暇・夏季休暇・出産休暇(配偶者出産のとき) などがあります。

定年は何歳?

65歳定年制
55歳や60歳時など、基本給などが下がることはありません。
昇給は64歳時まで、対象です

職場の集まりは?

何かイベントで集まることはありません。
仕事とプライベートのオンオフがはっきりしています。
任意参加ですが、年1回忘年会があります。(コロナ影響で3年ほど開催はしておりません)

車通勤は可能?

職員駐車場がありますので、車・バイク通勤が可能です。
電車通勤が希望の場合は、久喜駅より無料の送迎バスの利用が可能です。

面接や見学時のポイントという方は、コラムの精神科看護師のための職場選び その1を参考にしてみてください。
ご自分の目で、見学時に確かめてください。

興味が沸いた・気になると思った方は!

興味が沸いたと思った看護師の方は、見学・応募フォームより見学・応募可能です。

少し気になったという場合も、お気軽にお問合せフォームもしくはお電話にて
お問い合わせください。

今回のポイント
1.久喜市の精神科病院のオススメは、久喜すずのき病院
2.すずのき病院に知り合いがいる場合は、紹介キャンペーンをぜひご利用ください
3.将来を見据えて安定した収入が得られる久喜すずのき病院

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
看護師さんの人生設計・将来へのビジョンにあった道の先として久喜すずのき病院で出会えたら幸いです。

精神科救急医療入院料 保有1位の久喜すずのき病院で一緒に働きませんか?
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認定看護師が複数在籍・教育システムが充実しており
精神科のプロの看護師が目指せます。
精神科経験者・他科からの転科のかたでもプリセプター制度を利用して一から丁寧に教えます。安心して勤務をすることが可能です。
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